近日，在广西柳州举办的南方电网公司年职工创新成果推广交流会上，首届南网工匠、南网贵州都匀供电局变电管理所员工史纯清，连续三次再获“南网创客”称号。他的徒弟——都匀惠水供电局员工禹海林，不久前刚被评为贵州省“劳动模范”，在此次交流会上也摘得南网公司工作室优秀成果银奖。
南网工匠、工人发明家史纯清（左二）与贵州省劳动模范禹海林（左一），“师徒”二人带动23个基层团队通过创新解难题（严博佳妮摄）
近年来，都匀供电局以“全领域、全流程、体系化”为思路，大力实施“干部人才队伍建设质量提升工程”，找准“选树典型、提炼品质、培育人才”三个维度，以劳模工匠精神引领员工建功立业。此次史纯清师徒二人双双获奖，充分验证了劳模工匠在育人方面发挥的重要作用。
在选树典型维度，都匀供电局从技能比武、重大攻关、职工创新等多渠道，选树孕育了一批具有号召力和影响力的先进典型：“电力医生”史纯清，三十多年坚守一线，带领团队形成创新成果20多项、获奖56次、取得国家专利60余项，先后获全国五一劳动奖章、全国职业道德建设标兵个人等荣誉；“电书记”莫可芝，五年来坚守在脱贫攻坚第一线，引入11个扶贫产业项目，带甲高村群众走上脱贫致富道路，被评为贵州省劳动模范、贵州省“脱贫攻坚优秀共产党员”；“贵州省五一劳动奖章”何艳举，热心帮助易地扶贫搬迁群众解决创业难题；“南网劳模”张加州，常年行走在山势险峻的利子沟，被三都水族群众亲切称为“贴心人”；“创新尖兵”禹海林，坚持通过创新解决难点问题，被评为南方电网创新先进个人、贵州省劳动模范……这些活跃在生产、服务、脱贫攻坚一线的先进典型代表，在员工身边立起一面面看得见的精神标杆，他们身上展现出的创新、奋斗、服务等精神，在员工队伍中形成了强烈的“精神共鸣”。
贵州省劳动模范莫可芝（左二）坚守脱贫攻坚第一线，带领青年电力员工为乡亲服务（赵匀川摄）
在提炼品质维度，都匀供电局坚持开展“中国梦·劳动美”“榜样的力量”等活动，大力宏扬劳模工匠精神。在年举办的“劳模工匠画像”活动中，青年员工将平时看到的、感受到的劳模形象，以关键词、漫画、手卡等多种形式生动地表现出来。如：青年员工高腾举以“求知”为关键词，讲述了南网工匠史纯清利用间隙时间用手机听课、看学术论文的小故事；严博佳坭以“大禹治水的精神创新”畅谈劳模禹海林对自己在创新路上的引导和影响……通过多重视角和多种形式的交流，使劳模工匠精神在员工心中扎根、发芽，聚凝起了强大的“精神能量库”。
在培育人才维度，都匀供电局通过师带徒、导师帮扶、劳模工作室点对点联建等多种形式，使劳模工匠在员工队伍成长中形成了多层级的传播带动效应。如：禹海林在史纯清帮助下，快速成长为基层创新骨干，他又带动身边的王科磊等青年通过创新提升综合素质，在中国创新方法大赛全国总决赛中代表贵州省队荣获三等奖；在导师帮扶下，由罗家猛、腾清松、万毅等青年领衔的创新项目，在年获得省部级以上奖项10余个。
通过实施“干部人才队伍建设质量提升工程”，不断完善技术工人培养、使用、评价、考核机制，坚持和着力发挥劳模工匠在精神引领、素质提升等方面的重要作用，有力增强了都匀供电局职工队伍凝聚力及综合素质。年，全局新增高技能人才人、同比提升11.56％，助理技术专家12人、增长27.27％，4名青年获南网、贵州电网青年岗位能手；有8名青年获贵州省、黔南州国资委及南网公司、贵州电网公司“两红两优”表彰，1名青年获推荐为贵州省青联委员；8人获得南网及地方党委政府抗疫表彰表扬，1位员工获“中国最美抗疫家庭”称号，2位员工获得贵州电网“最美电网人”称号。截止目前，累计有48人次获得劳动模范、劳动奖章、创客、工匠、创新先进等荣誉。
罗芳贵州日报天眼新闻记者袁鹏
编辑高荣华
编审张发扬